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Gerente de Projetos - São Paulo



Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa para atuar conosco como Gerente de Projetos e fazer parte de nossa equipe.

Responsabilidades e atribuições

Quais serão as atividades deste cargo? 

O profissional executará de alta complexidade por meio do uso de ferramentas de melhoria contínua e a metodologia PMBOK para atender às necessidades críticas dos negócios, com o objetivo de aprimorar os processos, reduzir custos e possibilitar o crescimento acelerado dos negócios.

  • Liderar e apoiar múltiplos projetos de melhoria e transformação de processos, acompanhar as melhorias, garantir o controle e avanço dos projetos, medir e divulgar resultados.
  •  Avaliar e identificar riscos e barreiras para atingir os objetivos definidos e propor soluções.
  •  Planejar, revisar e comunicar o status dos projetos gerenciados.
  • Orientar outros líderes de projetos de acordo com as metodologias da empresa de acordo com as metodologias e ferramentas utilizadas para o gerenciamento de projetos (coach).
  • Modelar excelência operacional, demonstrando comportamentos de liderança/gestão de mudanças


Requisitos:

  • Graduação com no mínimo 6 anos de experiência profissional; preferencialmente em Engenharia, Administração, Economia e áreas afins.
  • Experiência formal em gestão de projetos.
  • Proficiência em Excel e PowerPoint.
  • Inglês avançado - habilidades de comunicação escrita e verbal.


Habilidades

  • Fortes habilidades interpessoais para liderar processo de tomada de decisão e promover engajamento da equipe, construindo relacionamentos
  • Desempenho autodirigido e orientado a resultados
  • Experiência em gestão de mudanças e capacidade de comunicar e influenciar em todos os níveis da organização
  • Habilidades para análise de dados

Requisitos e qualificações

Qualificações desejadas:

  • Treinamento e certificação Green Belt/Black Belt/PMBOK/Ágeis
  • Espanhol - habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Conhecimento financeiro - análise de P&L

Informações adicionais

O que te oferecemos nessa jornada?

Salário competitivo, Auxílio Alimentação, Vale Transporte, Convênio Médico e Odontológico, WellHub, Seguro de Vida, Previdência Privada, Programa de Treinamentos Internos, Programa de Desenvolvimento e Trilha de Carreira, entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o gestor
  4. Etapa 4: Candidatos Finalistas
  5. Etapa 5: Contratação